社内業務BPO導入支援/プロセス改善支援(ジュニアクラス)

案件詳細

社内業務BPO導入支援/プロセス改善支援(ジュニアクラス)

ID

6001118

月額報酬

スキル見合いで100万円~120万円/月(100%稼働時単価)以内で検討

期間

2026年2月1日~ ※現在の目安6月頃まで継続予定

人材要件

必須要件:
・コンサルティングファームでの経験1年以上
・レポート・文書作成スキル
・スピード感あるコミュニケーションスキル
・短期間でのキャッチアップ/引継ぎ対応に抵抗がない方(業務整理・優先度付けが得意な方)

尚可要件:
・事業会社とコンサルティングファームの両方の経験をお持ちの方
・システム導入等の案件でクライアント組織内調整をされてきた経験
 ※上記2点、ロジカルにも感情面への訴えかけをうまく使える方のイメージです。
・BPR・業務プロセス改善の実務経験
・説明会運営(ロジ/質疑対応)の実務経験

業種

SIer

稼働率

100% ※80%以上も検討可。ただし平日9-17時の不定期Mtgに全て対応できる方のみ可

勤務地

原則オンサイト(首都圏) ※最大週2-3出社目安

詳細 【案件概要】
複数部署への説明会や準備、説明後のQ&A対応や課題整理の工数が逼迫している状況において、社員と並走しながら全社のBPO化を推進するプロジェクトを支援いただくコンサルタントを募集しています。現行メンバー離脱に伴う後任で、即日参画いただける方を歓迎し、初期は既存リーダー配下で引継ぎを進める想定です。(キャッチアップは既存ドキュメントあり) 

【業務内容】
・事前のロジ周り、資料の修正(既存コンテンツあり)、説明会後の問い合わせへの対応
・ミーティング議事録作成と課題の可視化、アクションプランの作成
・プロジェクト中の進捗・論点を可視化し、論点整理と関係者間の合意形成支援(ディスカッションペーパー、方針書、提案書の作成等)
※リーダークラスが参画済みの為、リーダーの下で各種実務を担っていただける方を募集。
※当初1か月程度は引継ぎ中心、その後は担当領域を持って自走いただく想定。

 

ID:11753  公開日:2026.2.6

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