グローバル経営・人事戦略へのアドバイザリー
ＩＤ
6000893
月額報酬
要相談
期間
2025年7月～
人材要件
必須要件：
・グローバル経営/人事に関わる経験
・各テーマに対して企業担当と伴走型でのディスカッション
尚可要件：
・英語
業種
製造業
稼働率
20～60％
勤務地
確認中
| 詳細 | 【案件概要】 グローバル経営・人事戦略への壁打ち/アドバイザリーの実施。 次期中期経営計画策定に向け下記テーマを検討中 ・日本経営→グローバル経営への転換 ∟グローバルモビリティの構築 ∟HRテック/HRBP(グローバル企業としての人事の在り方の定義) 今後海外子会社へヒアリングをおこない、課題抽出と仕組み構築していきたいと考えている。 |
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ID:10543 公開日:2025.6.6
